Галя Иевлева – человек, который умеет и успевает всё на свете, знает, как ставить цели, и знает, что системные постановки целей, которым нас учат, не работают. Она занимается планированием, внедрением привычек и темой продуктивности. Галина ведёт множество авторских программ про цели. Её главный проект называется «Мастерская достижения целей». А ещё Галя очень круто пишет. Интересно читать её рассказы о клиентах. Очень жизненно и очень по-настоящему. И у неё есть потрясающая способность: решать трудные проблемы не в ущерб себе, а оставаясь честной с собой.

У меня есть запланированный отдых. Я знаю, что если не запланирую это, из недели в неделю у меня этого просто не будет.

Галина рассказала, как проходит её день. У неё трое детей – старшие ходят в школу, а младшей, Марте, всего семь месяцев, и всем им нужно уделить внимание. А есть ещё и собака… Поэтому утро Галины сильно отличается от идеальной картины из книги «Магия утра»: час свободного времени на личные дела, чтение, ведение дневников и составление планов – ничего этого в расписании нет.

Рабочий день Галина планирует так, чтобы до первой активности у неё было время побыть наедине с собой, и обязательно отправляется на прогулку. В это время она решает самые оперативные рабочие вопросы, чтобы разгрузить мозг, а потом просто отдыхает, хотя бы двадцать минут. Правда, даже в это время не всегда получается замедлиться – часто возникают интересные идеи, которые срочно хочется реализовать.

Мы поговорили о различных системах планирования и постановки целей. Галина считает, что всё проверяется в работе. Например, она сама прошла по той системе, которую дала в наш блокнот. Расписав тяжёлую для себя цель, она сразу нашла основное препятствие, из-за которого цель была недостижимой. Оказалось, что в команде не хватало определённого человека. Галина говорит: «Всё становится быстро только тогда, когда мы понимаем чёткую цель. Потому что, когда я прописывала этот блокнот, я понимала, для чего мне нужен этот человек – для решения конкретных задач».

Какое достижение целей без привычек продуктивности?

Галина говорит: «Я за то, чтобы максимально всё себе облегчить техническими средствами. Google Календарь – самое лучшее решение из всех, которые я знаю». В электронном календаре она отмечает встречи с клиентами, эфиры, вебинары – очень удобно, есть напоминания и ссылки на события. Прочие дела она записывает на бумаге и позволяет мозгу интуитивно выбрать, какую из задач делать в отведённое время. Для неё это самый продуктивный вариант работы.

Когда мы понимаем, что конкретно мы собираемся делать вместо какого-то другого действия, мы можем что-то поменять.

«Какое достижение целей без привычек продуктивности?» – говорит Галина. На вопрос, в чём секрет продуктивности, она отвечает: «У меня трое детей, и никто не даёт мне денег, а я хочу хорошо жить. Я могу жить намного скромнее, просто не хочу». У неё настолько плотный график, что для спонтанности не остаётся места. Поэтому Галина планирует даже отдых.

Другое дело, что иногда есть задачи, которые стабильно не хочется выполнятьть. И это приводит нас к следующему вопросу: про лень и мотивацию. На своём курсе «Механика лени» Галина уверенно утверждает: «Лени нет». «Нет действия «лениться», – говорит она. – Лень – это уровень абстракции. А изменить можно только то, что мы хорошо осознаём. Когда мы понимаем, что конкретно мы собираемся делать вместо какого-то другого действия, мы можем что-то поменять. Поэтому на курсе «Механика лени» мы разбираем одиннадцать причин этой, якобы, лени, того, что стоит за ней». А на вопрос о мотивации Галина отвечает просто: «В моём планировании дня нет мотивации». По её мнению, когда есть ясное понимание, чего ты хочешь, никакая мотивация уже не нужна.

На вопрос, можно ли открыть бизнес без денег, Галина уверенно отвечает: «Да!» В пример она приводит открытие своего ресторана на деньги инвестора и создание компании «Bottega Murano», которая вообще появилась случайно: Галина купила в Италии оптовую партию украшений на тысячу евро и решила посмотреть, как пойдут продажи. Сейчас это – известный бренд. «Если найти тысячу евро – проблема, то, наверное, вам вообще не надо в бизнес. Потому что тысячу евро можно найти всегда. Её можно заработать на любой работе», – говорит Галина.

Можно изменить только то, что мы хорошо осознаём.

Мы обсудили, что делать в нересурсных состояниях, связанных с негативными отзывами о работе, и как в таких случаях поддерживать уверенность в себе. Галина отказывается принимать обратную связь о программе, пока клиент не прошёл её до конца. Это позволяет ей оставаться достаточно спокойной. Если же кто-то поливает её грязью в комментариях, она не расстраивается, а просто банит этого человека. «Лучшее восстановление – это общение с друзьями. И ещё – пойти и сделать свою работу хорошо. Самое лучшее, что можно сделать – это провести классную сессию с клиентом, после которой он пойдёт и заработает деньги или сделает что-то ещё, чего он до этого не делал», – говорит она.

Мой секрет успеха был в том, что я постоянно была в контакте с клиентами и постоянно работала.

Ещё Галина рассказала, как пришла к тому делу, которым сейчас занимается. Это, по её словам, получилось случайно: она помогла нескольким людям, которые запутались в целях, и одна из них спросила: «Слушай, а почему ты за это денег не берёшь? За то, что ты мне сейчас сделала, я бы заплатила». Тогда Галина написала пост(пост), почему важно ставить цели и что происходит, когда мы их не ставим. Затем начала давать консультации, потому что люди ставили цели, но не все их достигали. Сначала Галина думала, что дело в планировании. Стала помогать планировать – тоже не всем помогало. Потом – что поможет поддержка. Та же ситуация.

Тогда Галина всерьёз занялась изучением всего, что нужно для достижения целей. Учится до сих пор, считая, что в любом деле это обязательно, и не называет себя коучем. Утверждает, что один метод не решает всех проблем, и надо задать человеку такие вопросы, чтобы увидеть, почувствовать, в чём его запрос. «Мой секрет успеха был в том, что я постоянно была в контакте с клиентами и постоянно работала, – говорит она. – То есть я не в теории воспринимала всю учёбу, а приходила с конкретным запросом». Обучающие курсы она выбирала спонтанно – ни один из них не давал конкретного ответа, какие знания и умения он даёт. В итоге она стала прописывать цели на обучение и брать с каждого курса только то, что планировала применять.

О своих отношениях со словом и письменными практиками Галина рассказала, что ведёт фрирайтинг, но только целевой, когда нужно вытащить что-то из подсознания. «Когда начинаешь писать, как-то всё раскладывается. Для меня это лучший инструмент, чтобы систематизировать мысли», – говорит она. Ещё она дважды в год подводит итоги и ставит цели: тридцать первого декабря и в день рождения. То есть, использует письменные практики исключительно как инструмент.

И в напутствие Галина привела свою любимую фразу: «В любой непонятной ситуации ставьте цели!»